2026년 하반기 신규의료진(임상교수요원) 공개채용 모집공고(상시모집)

경력과 연구실적을 모두 하나 이상 충족해야함 [경력] 다음의 자격 중 1개 이상을 충족하는 자 (단, 경력기준 조정이 필요하여 임상교수요원운영위원회에서 심의한 경우 경력을 인정할 수 있음. 임용일 기준 경력 및 학위 취득예정자도 지원가능) ① 수련병원에서 전임의 1년 이상 근무한 자(공보의 및 군의관 복무로 인한 경우 10개월 이상의 경력) ② 석사학위 이상 소지자로, 종합병원 또는 수련병원에서 전문의 1년 이상 근무한 자 (공보의 및 군의관 복무로 인한 경우 10개월 이상의 경력) ③ 종합병원 또는 수련병원에서 전문의 2년 이상 근무한 자(병원급 및 개인병원의 전문의 근무경력은 70%로 산정하여 인정) (공보의 및 군의관 복무로 인한 경우 1년 10개월 이상의 경력) ④ 박사학위 소지자 [연구실적물] 다음의 연구실적물 중 1개 이상을 충족하는 자 (단, 연구실적은 지원 서류접수일 기준 최근 3년 이내(학위논문은 연수제한이 없으며, 군복무기간은 포함하지 아니한다)에 발표된 연구실적물만 인정) ① 석사학위논문 이상 ② 200%이상 600%이하의 연구실적물 제출 ③ 주저자(First Author) 또는 교신저자(Corresponding Author) 논문 1편 이상

*장애인: 장애인의 가점은 만점의 3%를 적용

1단계 : 원서접수(배수제한 없음, 적부판단) 2단계 : 서류심사(자격심사-적부판단, 전공적격심사-30점 만점, 연구실적심사-60점 만점) 3단계 : 면접심사(블라인드면접, 10점 만점, 심사위원 평균점수)

해당 시험의 최종시험 예정일(면접시험 최종예정일) 현재를 기준으로 본원 인사 규정 제24조 결격사유에 해당하거나, 기타 법령에 따라 응시자격이 정지된 자는 응시할 수 없음

「장애인복지법」에 의한 장애인 채용 우대